个人原因辞职的，不属于非因本人意愿中断就业，不能申请失业保险金。向劳动者提出解除劳动合同，并与劳动者协商一致。解除劳动合同的，属于非因本人意愿中断就业，可以申请失业保险金。

可以通过官方互联网服务渠道或户籍所在地的村（居）委会、乡镇（街道）社会事务服务中心或县市区城乡居民养老保险经办机构办理变更手续。

以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社保待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下罚款。更多相关处罚规定请见正文。

当职工身份证出生年月与职工档案记载的出生年月不一致时，以职工档案中关于出生年月的最早记载为准。

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病应在30日内进行工伤认定申请。

可以，未再从事接触职业病危害作业的退休人员，若曾经从事接触职业病危害作业、当时没有发现患职业病、离开工作岗位后被诊断或鉴定为职业病的，可以自诊断、鉴定为职业病之日起一年内申请工伤认定，社会保

不可以不买，工伤保险是我国法定强制的社会保险，企业必须依法参加，否则属于违法行为。

因工受伤时，劳动者可以提供工作证明、工资表、工作证、登记表等相关材料证明与用人单位存在事实劳动关系，也可以认定为工伤，并要求用人单位支付相关待遇。

参保人已达法定退休年龄，但养老保险累计缴费只有几年，不能领取养老金，又不愿意延迟缴费至满15年，怎么办？详情请见正文。

下载“智慧人社”APP或关注“智慧人社”微信公众号，点击“智慧人社”，进入个人账户模块，即可查询基本养老保险个人账户金额.

企业职工养老保险缴费比例，用人单位的缴费比例为16%，单位缴费部分记入基本养老保险统筹基金；个人的缴费比例为8%，个人缴费部分记入个人账户；详情请见正文。

其中单位缴纳的养老保险费记入统筹基金，职工个人缴纳的养老保险费记入个人账户。灵活就业人员由个人缴纳基本养老保险费,并按国家规定分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。